我看不少的阿姨保姆都在反应自己上户的雇主辞退自己时不给自己结算工钱，我觉得这个是不行的，我认为雇主不满意保姆，辞退保姆是可以的，但是工钱还是要给保姆，出去打工人人也是一样的，我们有时没有达到单位的要求时，被领导辞退了，公司也会把工钱结算给我们，因为不发工钱就是犯法的，我觉得雇主应该换个角度想想。大家觉得雇主辞退保姆不结算工钱合理吗？